新春复工伊始，山东同得利集团以 “理论铸魂，实战固本” 为主题开展 2026 年新春开工安全第一课专题培训，集团总经理王修德亲自授课，全体干部职工通过线上线下方式全员参与，彰显集团管理层对安全生产工作的高度重视。

        本次培训紧扣公司多省同步作业的生产实际，从形势挑战、风险识别、意识唤醒、管理法则、法规要求、红线警示、管控措施、全员承诺八大维度，系统讲解安全生产核心内容。王修德总经理深入分析节后复工面临的时间、管理、风险三重压力，明确 “人、机、环、管” 四大风险要素的潜在威胁，解读高频致命、高频伤害、重大潜在等核心风险的防控重点，要求全员精准识别岗位风险。

        培训中，王修德总经理提出破除经验主义、侥幸心理、与己无关三大思想误区，强化红线、全员责任、事前预防三种核心意识；深入讲解海因里希法则、破窗理论等四大安全管理法则，剖析事故规律与管理逻辑；解读 GB/T 33000-2025 核心标准及《安全生产法》关键条款，明确企业、主要负责人及全员的法定安全责任，强调各类安全违法行为的处罚措施与刑事责任，敲响法律红线警钟。

        围绕节后复工，集团发布安全生产 “硬核” 管控清单，将四大管理法则转化为具体行动：建立全员隐患报告奖励机制、开展高危作业最坏情景推演、高标准恢复现场 6S 管理、领导带头强化执行力，确保安全要求落地见效。培训最后，集团组织全员分层级作出安全承诺，构建 “决策层引领、管理层落实、员工层执行” 的全员安全责任体系。

        王修德总经理在总结中强调，安全生产是企业发展生命线，全体员工要将安全理论转化为实际行动，把管控措施落实到各岗位、各环节。此次安全第一课，统一了全员安全思想，提升了安全意识，明确了安全责任，为集团 2026 年安全生产工作开好局、起好步奠定坚实基础。下一步，集团将以此次培训为起点，常态化开展安全培训与隐患排查，持续完善安全管理体系，压实全员安全责任，以严标准、实举措筑牢安全生产防线，守护员工生命安全和企业经营稳定。